Vores værdigrundlag
Respekt og gensidig respekt er nøgleord på SATUS. Respekt for og accept af, at alle har forskellige problemstillinger, som der tages hensyn til og arbejdes ud fra. Det er vigtigt, at borgeren har oplevelsen af selv- og medbestemmelsesret vedrørende beslutninger i livet. Personalet på SATUS respekterer, at dagene ikke er ens, og at disse til tider kan forekomme udfordrende for borgerne.
Værdighed
På SATUS forstår vi værdighed således, at alle borgere bør føle, at de har betydning og en plads i fællesskabet, og dermed føler ejerskab i forhold til at få hverdagen til at fungere.
Nærvær
Som personale på SATUS er det vores største og vigtigste opgave at give borgerne nærvær. Når vi er på arbejde, er vi derfor fuldt ud til stede, for at være en del af borgernes liv og hverdag, og ikke mindst for at yde den hjælp og støtte, de har krav på.
Tillid
Tillid er et nøgleord på SATUS. Borgerne skal kunne forholde sig til os, som arbejder her, og vigtigheden i at overholde aftaler med hinanden, kan ikke understreges nok. Der lægges desuden stor vægt på, at medarbejderne er positive identifikationsfigurer.
Omsorg
Borgerne på SATUS skal kunne forvente, at der ydes omsorg. Omsorg for at ville hjælpe i forbindelse med praktiske, såvel som i mere essentielle problemstillinger.
For personalet er omsorg både at stille store krav til sig selv som personale, men også at stille krav til borgerne om, at de yder deres bedste i forhold til deres funktionsniveau.
Ligeværd
Udgangspunktet på SATUS er, at vi alle, som mennesker, er lige meget værd.